Wie Sie die Leistung und Motivation Ihrer neuen Mitarbeiter langfristig steigern!

Onboarding: Online-Training für Entscheidungsträger in kleinen und mittleren Organisationen.

Worüber wir sprechen, und was Sie davon haben:

  • Sie werden erfahren, was alles zum Onboarding dazugehört und welche Puzzleteile Ihnen noch fehlen, damit Sie wissen, wo eine Verbesserung am meisten Sinn macht.
  • Wenn Sie jemand sind, der zu wenig Zeit für neue Mitarbeiter hat: Ich zeige Ihnen, was Sie alles standardisieren können, so dass Sie langfristig Zeit gewinnen.
  • Sie werden nach dem Webinar ein Mentoren-Programm aufstellen können, mit dem Sie einerseits die Integration neuer Mitarbeiter fördern und auf der anderen Seite auch noch die ganze Organisation besser vernetzen.
  • Ganz wichtig: Ich verrate Ihnen, wo die Fallen gerade in der ersten Zeit versteckt sind, damit Sie diese sicher vermeiden können.
Jetzt hier anmelden!

Mein Name ist Katja Krauss. Ich helfe kleinen und mittleren Unternehmen, in einem kompetitiven Wettbewerbsumfeld leistungsfähiger und anpassungsfähiger zu werden. Ich habe mich auf die Verbesserung von Organisationskultur, Führung, Mitarbeitermotivation und Teamentwicklung spezialisiert. Die Integration von neuen Mitarbeitern halte ich für besonders wichtig, da Sie hier mit verhältnismäßig wenig Investitionen langfristig anhaltende Resultate mit erheblicher Auswirkung auf das Unternehmensergebnis erhalten. Probieren Sie es aus! Melden Sie sich an!  Ich freu mich auf Sie!